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創(chuàng)新研發(fā)

Innovative R & D

研發(fā)實(shí)力

R&D Capabilities

人:研發(fā)人員,結(jié)構(gòu),專家委員會

公司打造了一支專業(yè)從事研發(fā)和創(chuàng)新活動的全職科研團(tuán)隊(duì),總?cè)藬?shù)超400余人,團(tuán)隊(duì)成員涵蓋了鋁加工、金屬成型、金屬塑性加工、材料學(xué)、汽車輕量化、系統(tǒng)門窗研發(fā)等多個(gè)領(lǐng)域,具備獨(dú)立的研究、開發(fā)、實(shí)驗(yàn)、產(chǎn)業(yè)化能力。 同時(shí),公司聘請國內(nèi)外高校知名教授、同行業(yè)權(quán)威專家組成專家委員會,負(fù)責(zé)對研究開發(fā)方向、重大技術(shù)問題等方面提供支持。
公司組建了一支包括專業(yè)技術(shù)人才、管理人才和復(fù)合型人才共486人的科研隊(duì)伍。目前有高級專家2人、博士和碩士11人,具有中高級職稱71人。人才隊(duì)伍的組建為公司科研奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

謝建新教授

謝建新教授,1958年6月出生,博士生導(dǎo)師。1982年2月畢業(yè)于中南大學(xué),1991年3月在日本東北大學(xué)工學(xué)院材料加工學(xué)系獲工學(xué)博士學(xué)位。1995年回國在北京科技大學(xué)任教授至今。2001年被聘為教育部長江學(xué)者獎勵(lì)計(jì)劃“特聘教授”,2002年獲國家杰出青年科學(xué)基金資助,2003年獲全國留學(xué)回國人員成就獎,2014年獲全國優(yōu)秀科技工作者榮譽(yù)稱號。2015年當(dāng)選中國工程院院士。
主要學(xué)術(shù)兼職:“十五”~“十二五”國家863計(jì)劃新材料技術(shù)領(lǐng)域?qū)<医M專家,“十三五”國家材料基因組工程重點(diǎn)專項(xiàng)專家組組長;中國材料研究學(xué)會副理事長、中國有色金屬學(xué)會常務(wù)理事、中國有色金屬工業(yè)協(xié)會常務(wù)理事,中國金屬學(xué)會理事;《International Journal of Mineral, Metallurgy, and Materials》主編,《塑性工程學(xué)報(bào)》、《鍛壓技術(shù)》副主編。
主要研究方向:金屬控制凝固與控制成形,先進(jìn)復(fù)合材料制備與加工,材料的智能化制備加工技術(shù),金屬擠壓理論與技術(shù)。獲國家技術(shù)發(fā)明二等獎1項(xiàng),國家科技進(jìn)步二等獎2項(xiàng),國際學(xué)術(shù)獎勵(lì)2項(xiàng),省部級科技進(jìn)步一等獎6項(xiàng)、二等獎2項(xiàng)。發(fā)表SCI、EI收錄學(xué)術(shù)論文200余篇;正式出版專著5部、譯著1部、教材1部;申請國家發(fā)明專利80項(xiàng),其中已獲授權(quán)61項(xiàng)。銅包鋁復(fù)合材料連鑄直接復(fù)合成形、高性能銅及銅合金管材短流程高效制備加工、高性能鋁型材擠壓成套工模具設(shè)計(jì)制造、等溫?cái)D壓等技術(shù)已轉(zhuǎn)讓20家企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)業(yè)化或中試開發(fā)。 教學(xué)成果:獲國家級教學(xué)成果一等獎1項(xiàng),省部級教學(xué)成果一等獎1項(xiàng)、二等獎2項(xiàng)。

王自燾教授和謝建新教授
劉靜安教授

豪美新材設(shè)立的企業(yè)技術(shù)中心專門設(shè)立了技術(shù)委員會和專家委員會等部門,專家委員會主要聘請國內(nèi)外高校知名教授、同行權(quán)威專家組成專家委員會,負(fù)責(zé)對技術(shù)中心的研究開發(fā)方向、重大技術(shù)問題及項(xiàng)目的進(jìn)展情況進(jìn)行咨詢和評估等。目前專家委員會共有15位專家,均為知名教授、高級工程師,其中包括中國工程院院士1名、國家千人計(jì)劃特聘專家1名、享受國務(wù)院特殊津貼專家5名。

財(cái): 研發(fā)費(fèi)用

作為自2006年起的老牌國家高新技術(shù)企業(yè),公司研發(fā)費(fèi)用占比穩(wěn)定,歷年研發(fā)費(fèi)用占比均占上年度銷售收入3%以上。其中2019年度母公司研發(fā)費(fèi)用超7200多萬元人民幣。

物:研發(fā)場地及設(shè)備(檢測+中試)

公司現(xiàn)有研發(fā)場地占地面積超7000平方米,近年來企業(yè)投入6000多萬元購置了各類研發(fā)設(shè)施設(shè)備,引進(jìn)了先進(jìn)的研發(fā)試驗(yàn)、檢測儀器、中試設(shè)備180多臺/套。
公司于2007年建成技術(shù)中心大樓,建立了中試生產(chǎn)線、分析檢測中心和數(shù)值模擬仿真實(shí)驗(yàn)室;從美國、德國及國內(nèi)等不同地區(qū)的高端實(shí)驗(yàn)設(shè)備廠家購置先進(jìn)實(shí)驗(yàn)設(shè)備,涵蓋原輔料、半成品、成品各項(xiàng)性能檢測,擁有材料研究的基礎(chǔ)物理、化學(xué)性能研究設(shè)備,如德國蔡司金相顯微鏡、沖擊腐蝕磨損試驗(yàn)、高溫磨粒磨損試驗(yàn)機(jī)、電化學(xué)腐蝕測試儀、顯微硬度計(jì)和全套的力學(xué)性能測試儀器設(shè)備,以及熔煉爐、熱處理爐、直讀光譜儀、焊接機(jī)器人工作站、數(shù)值模擬仿真實(shí)驗(yàn)室等材料中試開發(fā)設(shè)備,可滿足材料研發(fā)的中高端需求。

斯派克直接讀光譜儀
焊接機(jī)器人工作站
Q-FOG鹽霧腐蝕試驗(yàn)箱
三坐標(biāo)測量儀
ASCONA斷面測量儀
激光粒度分布儀
QUV試驗(yàn)儀箱
ZEISS金相顯微鏡

平臺

國家企業(yè)技術(shù)中心、國家高新技術(shù)企業(yè)、國家CNAS實(shí)驗(yàn)室、博士后工作站、聯(lián)合檢測中心

公司擁有國家認(rèn)定企業(yè)技術(shù)中心、國家認(rèn)可CNAS實(shí)驗(yàn)室、博士后工作站、省工程技術(shù)中心、省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地、省博士工作站、省科技特派員工作站等研發(fā)平臺。 在研發(fā)平臺方面,公司建立了包含國家級企業(yè)技術(shù)中心在內(nèi)的一系列平臺,如:國家級企業(yè)技術(shù)中心、國家CNAS認(rèn)可實(shí)驗(yàn)室、博士后工作站、廣東省企業(yè)技術(shù)中心、廣東省工程技術(shù)研發(fā)中心、廣東省科技特派員工作站、廣東省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地、廣東省博士工作站等,其中在民營鋁擠壓行業(yè)中,目前全國僅三家企業(yè)擁有國家級企業(yè)技術(shù)中心。這些平臺的取得,代表著公司的科研創(chuàng)新實(shí)力躋身到國家級的水平。

產(chǎn)學(xué)研:高校、科研院所、國際合作等

公司聯(lián)合國內(nèi)知名院校及科研機(jī)構(gòu),共同組建廣東省鋁鎂輕金屬材料產(chǎn)學(xué)研聯(lián)盟。與中南大學(xué)、北京科技大學(xué)、北京有色金屬研究總院、重慶大學(xué)、清華大學(xué)、中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)、華南理工大學(xué)、廣東省建筑科學(xué)研究院等高校和科研院所建立了產(chǎn)學(xué)研合作關(guān)系,在鋁合金等溫?cái)D壓、汽車防撞梁型材設(shè)計(jì)加工、階梯型雙腔三道密封平開鋁合金窗系統(tǒng)、高性能、高精度、高耐候光伏太陽能用鋁合金型材等產(chǎn)品技術(shù)方面擁有國際先進(jìn)或國內(nèi)領(lǐng)先的應(yīng)用技術(shù)。
國際合作方面。與荷蘭代爾夫特理工大學(xué)、美國密西根大學(xué)(The University of Michigan)開展了高性能鋁合金擠壓方面的研發(fā)。

制度保障

公司制定了一系列科學(xué)合理的研發(fā)制度,包括研發(fā)管理制度、研發(fā)過程制度和激勵(lì)制度,如:研發(fā)管理制度包括《產(chǎn)品研發(fā)管理制度》、《研發(fā)資金管理辦法》《科研項(xiàng)目管理辦法》等;研發(fā)過程制度包括《專利管理辦法》、《鋁合金門窗、幕墻新產(chǎn)品設(shè)計(jì)及研發(fā)管理辦法》、《知識產(chǎn)權(quán)管理辦法》、《檢測和校準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室能力管理辦法》、《產(chǎn)品質(zhì)量缺陷處置技術(shù)規(guī)范》、《研發(fā)原輔料管理標(biāo)準(zhǔn)》等;研發(fā)激勵(lì)制度包括《研發(fā)考核獎勵(lì)辦法》、《科技成果獎勵(lì)辦法》等。同時(shí)公司建立了一整套從選題、立項(xiàng)、評估、推進(jìn)、試用到獎勵(lì)的創(chuàng)新管理辦法,對方向性的創(chuàng)新項(xiàng)目進(jìn)行重點(diǎn)推進(jìn)和激勵(lì)。這些制度和激勵(lì)措施的設(shè)立,為提高公司科研管理的水平提供了有力的保障。

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